Quando contratar um SEO interno?

Tabela de conteúdos:

1. Introdução
2. Níveis de negócio e contratação de SEO
3. Contratar um consultor de SEO 3.1. Vantagens do consultor de SEO 3.2. Desvantagens do consultor de SEO
4. Contratar internamente um especialista em SEO 4.1. Vantagens do especialista em SEO interno 4.2. Desvantagens do especialista em SEO interno
5. Considerações finais

Contratar um consultor de SEO ou internamente: qual a melhor opção?

🔸 Introdução

No mundo do marketing digital, especialistas em otimização de mecanismo de busca (SEO) são essenciais para impulsionar a presença online de uma empresa. No entanto, surge a pergunta: é melhor contratar um consultor de SEO ou um especialista em SEO internamente? Neste artigo, discutiremos os diferentes níveis de negócio e a melhor opção para cada um.

🔸 Níveis de negócio e contratação de SEO

Antes de decidir entre um consultor de SEO ou um especialista em SEO interno, é importante avaliar o nível de negócio em que sua empresa se encontra. Dividiremos em três níveis para facilitar a análise.

🔹 Nível 1: Receita inferior a 500 mil por ano

No estágio em que a receita de uma empresa ainda é inferior a 500 mil por ano, a melhor opção é contratar um consultor de SEO ou uma agência de SEO. Esses profissionais serão responsáveis por desenvolver e executar a estratégia de SEO da empresa. Contratar um especialista em SEO internamente pode ser difícil nesse estágio, pois encontrar um profissional qualificado pode ser desafiador devido às limitações financeiras de oferecer um salário competitivo.

🔹 Nível 2: Receita entre 500 mil e 20 milhões por ano

Ao atingir uma receita entre 500 mil e 20 milhões por ano, recomenda-se trabalhar com uma agência de SEO ou um consultor de SEO, mas também envolver um membro interno da organização para auxiliar nas atividades de marketing. Esse colaborador interno poderá aprender com o consultor ou agência, adquirindo conhecimento sobre SEO e possibilitando uma execução mais eficiente das estratégias. É importante ressaltar que esse colaborador interno precisará dedicar tempo significativo para se especializar no assunto.

🔹 Nível 3: Receita acima de 20 milhões por ano

Quando a empresa atingir uma receita acima de 20 milhões por ano, será viável considerar a contratação de um especialista em SEO internamente. Nesse estágio de crescimento e sucesso empresarial, é essencial ter alguém com habilidades avançadas em SEO para competir com outras marcas do mercado. No entanto, é importante estar ciente de que um especialista em SEO interno exigirá uma compensação adequada, não sendo viável oferecer um salário mínimo ou abaixo da média.

🔸 Considerações finais

Em suma, contratar um consultor de SEO ou um especialista em SEO internamente depende do estágio de crescimento e da receita da empresa. Em estágios iniciais, um consultor ou uma agência de SEO pode oferecer os melhores resultados com um orçamento limitado. Conforme a empresa cresce e a receita aumenta, a contratação interna de um especialista em SEO pode se tornar uma opção vantajosa. No entanto, é fundamental proporcionar uma compensação justa para garantir a aquisição de um profissional qualificado.

Esse artigo visa esclarecer a questão sobre a melhor opção para a contratação de SEO, considerando diferentes níveis de negócio. É importante analisar cada caso individualmente e tomar decisões com base nas necessidades específicas e recursos disponíveis.

Tem alguma pergunta sobre contratação de SEO? Confira as perguntas frequentes abaixo.

FAQ

❓ P: Qual é o melhor momento para contratar um consultor de SEO? ❗ R: É recomendado contratar um consultor de SEO quando a empresa possui uma receita inferior a 500 mil por ano, pois pode ser difícil encontrar um especialista em SEO qualificado a um preço acessível.

❓ P: Quando é viável contratar um especialista em SEO internamente? ❗ R: A contratação de um especialista em SEO internamente costuma ser viável quando a empresa atinge uma receita acima de 20 milhões por ano e pode oferecer uma compensação adequada para esse profissional.

❓ P: Existe alguma vantagem em envolver um membro interno da organização no trabalho de SEO? ❗ R: Sim, ao envolver um colaborador interno no trabalho de SEO, a empresa pode acelerar a execução das estratégias elaboradas pelo consultor ou agência de SEO, além de possibilitar o aprendizado e o crescimento profissional desse colaborador.